• Over Ons
  • Aanmelden
  • Werkwijze
  • Werk in Onderwijs
  • Werk in Kinderopvang
  • ZZP-opdrachten
  • Samenwerken

Algemene Voorwaarden

Algemene Voorwaarden

Algemene Voorwaarden

Algemene voorwaarden Jij Verdient
Onderdeel van Tot en Met

Versie: 18 juli 2025
Gevestigd te: Amsterdam
KvK-nummer: 97359556
E-mail: contact@tot-en-met.nl
Website: www.jijverdient.nl

Artikel 1 - Definities
Jij Verdient: Het bemiddelingsbureau, onderdeel van Tot en Met, dat bemiddelt tussen opdrachtgevers en zelfstandige professionals (ZZP’ers) of kandidaten voor vaste aanstellingen.
Opdrachtgever: De natuurlijke of rechtspersoon die Jij Verdient inschakelt voor bemiddeling van een ZZP’er of kandidaat.
ZZP’er: Een zelfstandige zonder personeel die via Jij Verdient wordt bemiddeld voor een opdracht.
Kandidaat: Een natuurlijke persoon die via Jij Verdient wordt bemiddeld voor een vaste aanstelling.
Gebruiker: De opdrachtgever, ZZP’er of kandidaat die gebruikmaakt van de diensten van Jij Verdient.
Bemiddeling: Het proces waarbij Jij Verdient een ZZP’er of kandidaat in contact brengt met een opdrachtgever.
Overeenkomst: De schriftelijke overeenkomst tussen Jij Verdient en de Gebruiker met betrekking tot de bemiddeling.
Platform: De website www.jijverdient.nl en gerelateerde digitale diensten van Jij Verdient.

Artikel 2 - Toepasselijkheid
Deze algemene voorwaarden zijn van toepassing op alle aanbiedingen, overeenkomsten, opdrachtbevestigingen en diensten van Jij Verdient, tenzij schriftelijk anders is overeengekomen.
Deze voorwaarden gelden ook voor aanvullende of vervolgopdrachten en voor werkzaamheden waarbij derden door Jij Verdient worden ingeschakeld.
De toepasselijkheid van inkoop- of andere voorwaarden van de Gebruiker wordt uitdrukkelijk van de hand gewezen.
Indien een bepaling in deze voorwaarden nietig is of wordt vernietigd, blijven de overige bepalingen van kracht. Jij Verdient en de Gebruiker treden in overleg om de nietige bepaling te vervangen, waarbij het doel en de strekking van de oorspronkelijke bepaling zoveel mogelijk worden behouden.
Indien onduidelijkheid bestaat over de uitleg van een bepaling, wordt deze uitgelegd ‘naar de geest’ van deze voorwaarden.
Het niet consequent afdwingen van deze voorwaarden door Jij Verdient doet geen afbreuk aan het recht om naleving te eisen.
Deze voorwaarden zijn gedeponeerd bij de Kamer van Koophandel en van toepassing is de laatst gedeponeerde versie.

Artikel 3 - Offertes en aanbiedingen
Alle offertes en aanbiedingen van Jij Verdient zijn vrijblijvend, tenzij een aanvaardingstermijn is vermeld.
Jij Verdient is niet gebonden aan offertes of aanbiedingen bij kennelijke vergissingen of verschrijvingen.
Prijzen in offertes zijn exclusief BTW en andere heffingen van overheidswege, zoals reis-, verzend- of administratiekosten, tenzij anders vermeld.
Een samengestelde prijsopgave verplicht Jij Verdient niet tot uitvoering van een gedeelte van de opdracht tegen een evenredig deel van de prijs.

Artikel 4 - Rol van Jij Verdient
Jij Verdient fungeert uitsluitend als bemiddelaar tussen opdrachtgevers en ZZP’ers of kandidaten voor vaste aanstellingen. Jij Verdient heeft geen ZZP’ers of kandidaten in dienst en treedt niet op als werkgever.
Jij Verdient is niet verantwoordelijk voor de uitvoering van de opdracht of de arbeidsrelatie tussen opdrachtgever en ZZP’er/kandidaat, tenzij anders overeengekomen.
Jij Verdient heeft het recht werkzaamheden door derden te laten uitvoeren.
De toepasselijkheid van artikelen 7:404, 7:407 lid 2, 7:408 lid 1 en 7:409 BW wordt uitdrukkelijk uitgesloten.

Artikel 5 - Bemiddeling van ZZP’ers
Werkwijze: Bemiddeling geschiedt op basis van een vooraf overeengekomen commissiepercentage van het factuurbedrag dat de ZZP’er aan de opdrachtgever in rekening brengt.
De ZZP’er bepaalt zelf, in overleg met de opdrachtgever, de inhoud, tarieven en voorwaarden van de opdracht.
Overeenkomst: Bij acceptatie van een opdracht via Jij Verdient ondertekent de ZZP’er een bemiddelingsovereenkomst. Deze regelt de commissieafdracht en geldt voor onbepaalde tijd, zolang de opdracht loopt.
De ZZP’er blijft volledig verantwoordelijk voor de uitvoering van de opdracht en naleving van wettelijke verplichtingen, waaronder die van de Belastingdienst (bijv. modelovereenkomsten, BTW-aangifte).
No-cure-no-pay: Indien de bemiddeling niet leidt tot een opdracht, worden geen kosten in rekening gebracht en kunnen geen rechten worden ontleend.
Fiscale en juridische verantwoordelijkheid: De ZZP’er is zelf verantwoordelijk voor het naleven van fiscale en juridische verplichtingen. Jij Verdient kan niet aansprakelijk worden gesteld voor tekortkomingen hierin.

Artikel 6 - Bemiddeling voor vaste aanstellingen
Werkwijze: Bij bemiddeling voor een vaste aanstelling ontvangt Jij Verdient een vooraf overeengekomen vergoeding van de opdrachtgever, zoals vastgelegd in de bemiddelingsovereenkomst.
De kandidaat en opdrachtgever bepalen zelf de inhoud en voorwaarden van het arbeidscontract.
No-cure-no-pay: Indien de bemiddeling niet leidt tot een vaste aanstelling, worden geen kosten in rekening gebracht en kunnen geen rechten worden ontleend.
Wervings- en startbonussen: Eventuele bonussen gelden uitsluitend indien deze expliciet zijn vastgelegd in de bemiddelingsovereenkomst of het arbeidscontract. Aannames hierover doen geen rechten ontstaan.

Artikel 7 - Inschrijving op het platform
Inschrijving op www.jijverdient.nl is vrijwillig, vrijblijvend en gratis.
Door inschrijving geeft de Gebruiker toestemming aan Jij Verdient om hen te benaderen voor mogelijke matches met opdrachtgevers of vacatures.
Jij Verdient behoudt zich het recht voor om inschrijvingen te weigeren of te beëindigen zonder opgave van redenen.

Artikel 8 - Intellectueel eigendom en website
Alle inhoud op www.jijverdient.nl, inclusief teksten, afbeeldingen en logo’s, is eigendom van Jij Verdient en beschermd door intellectueel eigendomsrecht.
Aan informatie op de website kunnen geen rechten worden ontleend, tenzij schriftelijk vastgelegd in een overeenkomst.
Jij Verdient behoudt zich het recht voor om de inhoud van de website te wijzigen zonder voorafgaande kennisgeving.
Jij Verdient mag kennis verkregen uit de uitvoering van overeenkomsten gebruiken voor andere doeleinden, mits geen vertrouwelijke informatie van de Gebruiker wordt gedeeld.

Artikel 9 - Contractuele verplichtingen en sancties
Bij niet-naleving van de bemiddelingsovereenkomst door de Gebruiker behoudt Jij Verdient zich het recht voor juridische stappen te ondernemen.
Jij Verdient kan een boete opleggen, waarvan de hoogte in verhouding staat tot de bemiddelingsvergoeding of geleden schade.
Indien de Gebruiker verplichtingen niet nakomt, zijn alle kosten, inclusief buitengerechtelijke incassokosten (conform de Wet Incassokosten), voor rekening van de Gebruiker.

Artikel 10 - Uitvoering en wijziging overeenkomst
Overeenkomsten worden aangegaan voor onbepaalde tijd, tenzij anders overeengekomen.
Jij Verdient voert de overeenkomst uit naar beste inzicht en vermogen, conform goed vakmanschap.
De Gebruiker verstrekt tijdig alle benodigde gegevens. Bij niet-tijdige verstrekking kan Jij Verdient de uitvoering opschorten en extra kosten in rekening brengen.
Indien wijziging van de overeenkomst nodig is, overleggen partijen tijdig. Wijzigingen kunnen invloed hebben op prijs en uitvoeringstermijn. Jij Verdient geeft zoveel mogelijk vooraf een prijsopgave.
Jij Verdient kan uitvoering in fasen verrichten en per fase factureren. Latere fasen kunnen worden opgeschort totdat eerdere fasen zijn goedgekeurd.

Artikel 11 - Opschorting, ontbinding en opzegging
Jij Verdient kan de uitvoering opschorten of de overeenkomst ontbinden indien: De Gebruiker verplichtingen niet, niet volledig of niet tijdig nakomt;
Omstandigheden het nakomen van verplichtingen onmogelijk maken;
De Gebruiker in surseance van betaling, faillissement of schuldsanering verkeert.
Bij ontbinding zijn vorderingen van Jij Verdient onmiddellijk opeisbaar. Jij Verdient is niet aansprakelijk voor schade door opschorting of ontbinding.
Bij tussentijdse opzegging door Jij Verdient wordt in overleg met de Gebruiker gezorgd voor overdracht van werkzaamheden, tenzij de opzegging aan de Gebruiker te wijten is. Extra kosten worden aan de Gebruiker doorberekend.
Jij Verdient behoudt aanspraak op betaling voor reeds verrichte werkzaamheden en gemaakte kosten bij tussentijdse beëindiging.

Artikel 12 - Overmacht
Jij Verdient is niet verplicht tot nakoming bij overmacht, zoals epidemieën, overheidsmaatregelen, stakingen of andere onvoorziene omstandigheden buiten haar schuld.
Bij overmacht kan Jij Verdient verplichtingen opschorten. Indien overmacht langer dan twee maanden duurt, kunnen beide partijen de overeenkomst ontbinden zonder schadevergoeding.
Reeds uitgevoerde werkzaamheden met zelfstandige waarde kunnen separaat worden gefactureerd.

Artikel 13 - Betaling en incassokosten
Betaling geschiedt binnen 14 dagen na factuurdatum, tenzij anders overeengekomen.
Jij Verdient kan een voorschot verlangen, dat wordt verrekend met de eindfactuur.
Bij niet-tijdige betaling is de Gebruiker in verzuim en verschuldigd aan de wettelijke rente plus 1% per maand.
Buitengerechtelijke incassokosten (conform de Wet Incassokosten) en gerechtelijke kosten komen voor rekening van de Gebruiker.
Betalingen worden eerst in mindering gebracht op kosten, dan rente, en vervolgens de hoofdsom.

Artikel 14 - Aansprakelijkheid
Jij Verdient is uitsluitend aansprakelijk voor directe schade door opzet of grove nalatigheid, beperkt tot het bedrag dat de aansprakelijkheidsverzekering uitkeert, of maximaal €10.000,- indien geen uitkering plaatsvindt.
Jij Verdient is niet aansprakelijk voor indirecte schade, zoals gevolgschade, gederfde winst of bedrijfsstagnatie.
De Gebruiker vrijwaart Jij Verdient tegen aanspraken van derden in verband met de uitvoering van de overeenkomst, tenzij de schade aan Jij Verdient toerekenbaar is.

Artikel 15 - Verwerking van persoonsgegevens
Persoonsgegevens worden uitsluitend gebruikt voor de uitvoering van de bemiddeling en het beheren van relaties met Gebruikers.
Persoonsgegevens worden alleen aan derden verstrekt indien noodzakelijk voor de opdracht.
Voor meer informatie, zie de Privacyverklaring van Jij Verdient.

Artikel 16 - Klachten en geschillen
Klachten over de dienstverlening moeten binnen 14 dagen na ontstaan schriftelijk worden gemeld, met een gedetailleerde beschrijving.
Klachten schorten de betalingsverplichting niet op.
Jij Verdient behandelt klachten vertrouwelijk en streeft naar een oplossing binnen twee weken, uitgezonderd vakantietermijnen.
Indien geen oplossing wordt bereikt, kan het geschil worden voorgelegd aan een NVM-geregistreerde mediator. Het oordeel van de mediator is bindend voor Jij Verdient.
Geschillen worden uitsluitend voorgelegd aan de bevoegde Nederlandse rechter. Nederlands recht is van toepassing.

Artikel 17 - Wijzigingen in de algemene voorwaarden
Jij Verdient kan deze voorwaarden wijzigen. Wijzigingen worden gepubliceerd op www.jijverdient.nl en treden 30 dagen na publicatie in werking.
Voortgezet gebruik van de diensten na wijziging impliceert acceptatie van de gewijzigde voorwaarden.

Expertise in onderwijs en kinderopvang

Expertise in onderwijs en kinderopvang

Over Ons

Alle rechten voorbehouden aan Jij Verdient.
Onderdeel van Tot en Met.

Algemene voorwaarden
Privacy policy

Samenwerken

Samenwerkingen waar kwaliteit en duurzame oplossingen centraal staan?

Partners in onderwijs en kinderopvang

Sitemap

Over ons
Gratis aanmelden
Werkwijze
Werk in het onderwijs
Werk in de kinderopvang
ZZP-opdrachten
Samenwerken

 

Let's connect!